Entretien d’embauche : quelle tenue pour etre convainquant(e) ?

Vous avez répondu à une offre d’emploi et vous avez obtenu un retour favorable ? Vous êtes alors convoqué à un entretien d’embauche et vous vous posez des questions quant à la tenue que vous allez porter. Si vous n’avez pas idée de la tenue parfaite pour impressionner le responsable de recrutement, Lisez ce qui suit et faites un choix optimisé.

Quelle tenue une femme doit porter ?

En tant que femme, vous êtes coquette de nature. Vous ne sortez pas de la maison avant d’être sûre que votre look est parfait. Ne vous inquiétez pas car vous pouvez rester tendance même lors d’un entretien d’embauche. Vous pouvez concilier la mode et l’embauche à condition de connaître les exigences des recruteurs en matière d’habillement.

Lors d’un entretien d’embauche, mettez en avant votre féminité et adoptez une tenue correcte, élégante, soignée, sobre et surtout propre. Si vous voulez mettre en avant votre côté sérieuse et déterminée, optez pour une tenue classique du genre veste, chemisier et pantalon. Pour les couleurs, évitez le flashy. Préférez du blanc, du noir ou encore du gris. Par contre, si le secteur que vous allez intégrer se rapporte à la publicité ou encore à l’évènementiel, vous pouvez choisir une tenue plus colorée.

Pour le haut, mettez de côté les décolletés ou encore le moulant. N’abusez pas des bijoux et restez élégante mais sobre. Vous n’avez pas à vous habiller sexy car c’est vos compétences, votre élégance et votre professionnalisme qui seront jugés. Maquillez-vous de façon très simple et choisissez des chaussures adaptées un look élégant mais moderne et classique.

Quelle tenue mettre pour un homme ?

Lorsqu’on entre dans le mode professionnel, on doit rester sobre. Ceci est valable aussi bien pour les hommes que pour les femmes. Si vous êtes un homme, choisissez un look classe et élégant. Mettez un ensemble chemise, veste et pantalon. Vous pouvez également vous limiter à un ensemble chemise et jean avec chaussures ou baskets élégants. Choisissez bien votre tenue en fonction du type de poste. Cependant, privilégiez toujours le look classique afin de montrer votre côté professionnel.

Avant de vous rendre à votre entretien d’embauche, soignez également votre coupe de cheveux. Si nécessaire, rendez-vous chez le coiffeur et adoptez une coupe soignée. Dissimulez bien vos tatouages et enlever tout ce qui est boucles d’oreilles et piercings. Vous devez bien soigner votre présentation car les recruteurs en tireront leur première conclusion.

Quelle tenue pour quelle situation ?

La tenue usuelle pour un entretien d’embauche est un ensemble chemise pantalon ou chemise jupe pour la gent féminine. Il s’agit de la tenue par excellente pour se présenter sous son meilleur jour aux recruteur. Par contre, il faut parfois adopter sa tenue en fonction du poste pour lequel vous vous portez candidat. Si vous faites un entretien pour devenir commercial, vous pouvez porter une chemise et un jean pour mettre en avant votre dynamisme et votre détermination. En revanche, s’il s’agit d’un poste de dirigeant, vous devez mettre un ensemble costume et cravate. Retenez que dans le secteur de la publicité, un look flashy fera son effet car l’objectif est d’attirer l’attention.